Leiderschap
Medezeggenschap: Op ’t slappe koord
“Het gebruik van de Medezeggenschaps Monitor van Helder & De Witte verloste ons van de wederzijdse wurggreep en vele aanvaringen en bracht ons een gemeenschappelijke agenda, snellere doorlooptijd en wederzijds vertrouwen”
regiodirecteur Logistieke organisatie
Medezeggenschap voor bestuurders
Loopt het overleg met uw Ondernemingsraad altijd gesmeerd? Zit u altijd op één lijn? Wil uw Ondernemingsraad meestal nog sneller dan u? Is de overlegvergadering een feestje waar u met uw OR maandelijks naar uitkijkt? Geniet dan van uw gezamenlijk succes.
Mocht het onverhoopt iets anders liggen, mocht u regelmatig last hebben van gevoelens van wanhoop, onmacht en frustratie? Schaamt u vooral niet, u verkeert in goed gezelschap.
Uw belang
Medezeggenschap is een gegeven. Het is daarom verstandig er samen iets moois van te maken. Dat kan uit liefde, maar ook in een verstandshuwelijk. Gebundelde krachten om toekomst voor organisatie en medewerkers te creëren.
Onze belofte
Helder & De Witte helpen u - met gebruikmaking van hun eigen ervaringen als bestuurder - uit de emotie en in de constructieve analyse; relatie, inhoud en belangen. Op maat bieden we context- en krachtenveldanalyse, beïnvloedings-, onderhandelings- en samenwerkingsstrategieën (de Medezeggenschaps Monitor). We trainen u en uw managers in kennis van het wettelijke kader en effectieve en respectvolle omgang met de medezeggenschap.